kreativ – kooperativ – konstruktiv
Ein zentrales Anliegen von Denkklima ist die gesellschaftliche Etablierung einer konstruktiven und kooperativen Umgangs- und Konfliktkultur. Unser Schwerpunkt liegt dabei auf Beratung von sozialen- und gesellschafts-politischen Projekten sowie Beschäftigten, deren Interessensvertretungen und Organisationen.
Wir beraten und unterstützen bei
- Teamfindungsprozessen
- Mediation
- Aufbau von Organisationsstrukturen
- Einführung von Konfliktregulierungssystemen
- Veränderungsprozessen
Unser Partner in Sachen Konfliktkultur:
kurtfaller-medius.eu
trainingskollektiv.de
orientierungsraeume.org